Pflegeausbildung mit Perspektive: Das kbo-Inn-Salzach-Klinikum als berufliche Heimat
Die kbo-Berufsfachschulen für Pflege und Krankenpflegehilfe in Wasserburg am Inn veranstalteten am 21.11.2023 unter der Führung des stellvertretenden Schulleiters Wolfgang Janeczka eine interne Veranstaltung für die aktuellen Schülerinnen und Schüler in der 3-jährigen Pflege-Ausbildung. Ziel war es, das kbo-Inn-Salzach-Klinikum als potenziellen künftigen Arbeitgeber zu präsentieren und die Auszubildenden dazu zu ermutigen, nach ihrem erfolgreichen Abschluss im kommenden Jahr als feste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im kbo-Inn-Salzach-Klinikum tätig zu werden.
Die Veranstaltung begann mit einer kurzen Ansprache und einem Appell von Tobias Forstner, dem Leiter der Personalabteilung, der einen Einblick in die aktuelle Situation auf dem Arbeitsmarkt gewährte. Er betonte den bedeutenden Wandel in der Arbeitswelt und unterstrich, dass heutzutage die große Möglichkeit bestehe, aus einer Vielzahl von Angeboten zu wählen und sich bewusst zu entscheiden, welchen beruflichen Weg man einschlagen möchte. Im Gegensatz zu früher stehen heute deutlich mehr offene Stellen zur Verfügung als Bewerberinnen und Bewerber, was im Vorfeld eine bewusste Auswahl und Entscheidung eines bzw. einer jeden Einzelnen für seine individuellen Karriereziele erfordert.
Tobias Forstner präsentierte anschließend allgemein das kbo-Klinikum als Arbeitgeber und hob dabei vor allem die vielen besonders langjährigen Betriebszugehörigkeiten hervor. Er betonte damit die zentralen Werte des Unternehmens, die besagen, dass kbo seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bis zur Rente begleiten möchte und die Verbundenheit und das stolze Gefühl, ein Teil dieser Organisation zu sein, überdurchschnittlich oft sogar noch weit darüber hinaus bestehen bleibt.
Neben den klassischen Arbeitgeber- bzw. Sozialleistungen legt das kbo-Inn-Salzach-Klinikum daher besonderen Wert darauf, vielfältige Möglichkeiten anzubieten. Dies beinhaltet beispielsweise flexible Arbeitszeitmodelle, zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, verschiedene Schichtsysteme oder auch rein ambulante Dienste, um den individuellen Bedürfnissen, Vorlieben und Berufswünschen gerecht zu werden.
Wolfgang Janeczka bedankte sich zum Abschluss gemeinsam mit Pankraz Springer, dem stellvertretenden Pflegedirektor, bei allen beteiligten Rednerinnen und Rednern, die sich die Zeit genommen hatten, ihren Bereich und ihre Station kurz vorzustellen und mit persönlichen und teils lebhaften und interaktiven Vorträgen ihr Bestes gaben, um die anwesenden Schülerinnen und Schüler für sich bzw. das kbo-Inn-Salzach-Klinikum zu gewinnen. Die beiden unterstrichen auch nochmal das Interesse des Klinikums, die anwesenden Auszubildenden, die bereits mit den internen Strukturen etc. vertraut sind, langfristig an sich zu binden und dass man sich bereits jetzt auf eingehende Bewerbungen und interessierte Hospitationsanfragen freut.
Die Veranstaltung bot einen umfassenden Einblick in die Arbeitswelt und die verschiedenen Bereiche des kbo-Inn-Salzach-Klinikums und es kam dabei deutlich heraus, dass das Unternehmen nicht nur Arbeitsplätze bietet, sondern auch eine langfristige berufliche Heimat sein kann.
